L'AVIS DES CONSULTANTS
Guy Jérusalmi (CSC)
"On peut refuser des missions, mais pas n'importe lesquelles, et pas plusieurs fois de suite"
Le recruteur porte une attention particulière à la qualité des missions réalisées en SSII. Il est également très sensible à la formation reçue ou acquise par ses propres moyens.
(10/03/2006)
 Aurélien Deleusière (Degetel)
"J'ai fait mes preuves sur le terrain, auprès d'un même client"
Pendant près de quatre ans, l'ingénieur d'affaires s'est mis au service de HP, par le truchement de la SSII Degetel, son employeur. Une stratégie des petits pas qui a payé. (10/03/2006)
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L'AVIS DU RECRUTEUR
Lionel Neveux (Attitudes / Talent'Up)
"Je regarde de très près les durées des missions en SSII"
La qualité des missions réalisées et la formation reçue - ou acquise par ses propres moyens - font partie des principaux éléments analysés par le recruteur.
(10/03/2006)
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